Кадровые и рекрутинговые агентства
Система для кадрового агентства с отбором кандидатов в WhatsApp
Каждый кандидат получает ответ и вопросы по вакансии, а собеседование сразу попадает в календарь рекрутера.
Некоторые компании, которые нам доверяют
Коротко
AI Fusion Partner создает системы под заказ для кадровых и рекрутинговых агентств, подключенные к WhatsApp: агент отвечает кандидатам, задает вопросы для отбора по каждой вакансии, собирает резюме и предлагает время собеседования из календаря рекрутера. Удостоверения личности, договоры и счета за закрытые вакансии хранятся там же. Сортировка резюме по вакансиям делается под вас.
Обновлено
О чем больше не нужно помнить
- Одна вакансия приносит сотни откликов, и команда разбирает профили, которые не проходят даже по базовым требованиям.
- Кандидаты не берут трубку или не приходят на собеседование, на которое согласились.
- Удостоверения, сертификаты, визы и договоры собираются вручную, и досье никогда не бывает полным, когда оно нужно.
Посмотрите, как агент отвечает вашему клиенту
Здравствуйте, я видел вашу вакансию супервайзера ресторана в бич-клубе в Canggu. Она еще открыта?
Тем временем в вашей системе
Похоже на ваш бизнес?
Опишите его агенту. Он расскажет, что мы бы для вас сделали, и запишет на звонок, если задача реальная.
Что система делает за вас
Кандидаты отвечают там, где им удобно
WhatsApp, на одном или нескольких номерах, и формы вашего сайта приходят в единый входящий ящик вместе с профилем кандидата.
Одинаковый отбор для каждого кандидата
Агент спрашивает то, что важно для вакансии (готовность выйти, языки, опыт, ожидания по зарплате). Он никому не отказывает: решает рекрутер.
Собеседования в календаре
Агент предлагает свободное время рекрутера, а собеседование синхронизируется с его Google Calendar и привязывается к досье кандидата.
Резюме по вакансиям
Входящие резюме можно сопоставлять с критериями каждой вакансии, чтобы рекрутеры начинали с подходящих профилей. Делается под вас.
Документы и договоры без перепечатывания
Паспорта и удостоверения считываются для заполнения досье, а договор составляется с чек-листом перед подписанием.
Закрытые вакансии до самого счета
Каждое трудоустройство превращается в счет для компании-клиента, с поэтапными напоминаниями при просрочке и без отдельной таблицы.
Агенты, которые работают на вас
От звонка до первого запущенного модуля
- 1
Первый звонок
Покажите, как сейчас приходят отклики и как кандидат доходит до трудоустройства.
- 2
Диагностика
Куда уходит время ваших рекрутеров: сортировка, напоминания, неявки или неполные досье, и что может подождать.
- 3
Сначала предварительный отбор
Общий входящий ящик и агент предварительного отбора в WhatsApp, работающие рядом с вашими текущими инструментами.
- 4
Потом все остальное
Сортировка резюме, документы, договоры, счета за закрытые вакансии: добавляем то, что разгружает ваших рекрутеров.
Хотите обсудить с человеком?
Выберите время для 30-минутного видеозвонка с командой. Вы будете знать, что стоит делать, а что нет.
Ответы на ваши вопросы
Мы уже пользуемся программой для рекрутинга. Придется от нее отказаться?
Не обязательно. На диагностике мы смотрим, что делает ваш текущий инструмент и чего ему не хватает, часто это отбор и напоминания в WhatsApp. Система может закрыть все задачи или только эту часть.
Может ли агент отказать кандидату?
Нет. Он задает вопросы, собирает ответы и резюме и заносит кандидата в воронку. Решение остается за рекрутером, который видит всю переписку.
Подойдет ли это кадровому агентству с большим потоком подбора?
Да, система для кадрового агентства строится вокруг вашей работы: поток кандидатов, короткие назначения, документы, которые нужно собрать перед каждым. Объем мы определяем на диагностике.
Могут ли кандидаты писать на своем языке?
Да. Агент отвечает на языке кандидата, а переписку можно перевести для рекрутера.
Можно ли находить компании, которые ищут сотрудников, в WhatsApp-группах?
Агент поиска клиентов, созданный и проверенный в недвижимости, находит запросы в WhatsApp-группах и готовит первое сообщение. Его можно адаптировать под запросы на подбор персонала на вашем рынке.
Похожие направления
- Учебный центрКаждая группа по ходу обучения собирает уведомления, посещаемость и оценки, а слушателям и компаниям-заказчикам напоминают без вашего участия.
- Визовое и иммиграционное агентствоТиповые вопросы получают ответ, документы попадают в нужное дело, а перед каждым сроком окончания приходит напоминание.
- Клининговая компанияЗамена находится в одно действие, спор по уборке решается фотографией, а счета по договорам готовятся каждый месяц.
Хороший кандидат уходит в агентство, которое ответило первым.
Опишите ваше агентство нашему агенту. Если мы действительно можем помочь, он запишет вас на звонок с командой.